Колективен трудов договор в сферата на културата бе подписан днес от кмета на Община Варна Иван Портних, Васил Василев, председател на Синдикалния регионален съюз на КТ „Подкрепа“, и Илия Илиева, председател на Регионалния съвет на КНСБ.

„Днес направихме поредната стъпка към разширяване на сътрудничеството между Община Варна и синдикатите. След колективни трудови договори в сферите на образованието, здравеопазването и социалните дейности, подписваме за първи път такъв договор в още една изключително важна област в обществения живот - културата. Това е доказателство, че Община Варна е надежден, сигурен и коректен социален партньор. С новия договор полагаме една добра основа за колективно договаряне и социално партньорство в конкретните културни институции на територията на общината. Използвам случая да благодаря на синдикатите за коректното партньорство, което водим. Убеден съм, че със съвместни усилия, следващите крачки, които ще направим в тази посока, ще са още по-значими“, заяви след подписването кметът Иван Портних.

„Благодаря на Община Варна, че намери сила и възможност да постигнем това споразумение. От днес нататък то е факт и е въпрос на надграждане във времето“, заяви Васил Василев. „Договорът е едно добро начало за взаимоотношенията между администрацията и заетите в културата“, каза Илия Илиев.

Колективният трудов договор в сферата на културата се отнася за служителите - членове на синдикатите, работещи в музеи, художествени галерии и библиотеки. Част от заложените изисквания в документа се отнасят за запазване на заетостта, кариерно развитие на персонала, подобряване на социалния статус.

Договорено е размерът на допълнителното месечно трудово възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит да бъде не по-малък от 1% върху основното трудово възнаграждение за всяка година придобит стаж и професионален опит.

Увеличени са средствата за получаване на образователна степен „доктор“ или „доктор на науките“, със съответното допълнително възнаграждение - не по-малко от 30 лв. за „доктор“, и 60 лв. за „доктор на науките“.

Предвидена е възможност заетите в културата да получават по една допълнителна минимална работна заплата за Деня на народните будители и за Коледа – при наличие на финансов ресурс и липса на неразплатени задължени на съответната културна институция.