С около 50% ръст на сигналите отчита Инспекцията по труда по време на извънредното положение. Най-много от тях касаят заплащането на труда - около 1/3 от всички сигнали. Следват сигнали, свързани с прекратяване на трудовото правоотношение.

Инспекцията по труда напомня на работниците и служителите, че и в периода на извънредно положение те не могат да бъдат изпращани в неплатен отпуск без тяхно съгласие. Работещите не трябва да подписват документи, с чието съдържание не са съгласни - например за прекратяване на трудов договор по взаимно съгласие или със задна дата, или заявление за неплатен отпуск.

Работодателят следва да им предостави веднага заповеди за прекратяване на трудовите договори, в които да са отразени всички дължащи им се обезщетения - за неизползван платен годишен отпуски, за неспазено предизвестие, ако им се дължи такова, за придобито право на пенсия и др. Срокът на предизвестие тече и по време на ползването на законоустановен отпуск.

ИА ГИТ ще се възползва от сигналната си функция и ще информира Прокуратурата за сигнали, в които се съдържат данни за престъпление. /news.bg